Главная / Программы / Корпоративное обучение

Бизнес-школа НИУ ВШЭ - Корпоративное обучение

Бизнес-школа предлагает разработку системы обучения сотрудников на основе целей и стратегии развития компании, учитывая специфику, перспективы и тенденции отрасли.

Программа может состоять как из одного, так и из 2-х блоков: блок 1 (основной) – курсы ведут преподаватели БШ блок 2 (специализированный) – курсы ведут преподаватели компании (топ-менеджмент компании), а так же из отдельных тренингов и семинаров для различных категорий сотрудников.

Программы обучения индивидуально разрабатываются для компаний с учетом следующих параметров:

  • Образовательные результаты: знания, умения, навыки, установки, компетенции
  • Учебный план, набор учебных курсов
  • Состав тем, которым будет уделено основное внимание в рамках отдельных курсов
  • Глубина проникновения в проблематику курсов в зависимости от должностного положения и уровня уже имеющейся подготовки сотрудников
  • Сроки проведения программы, порядок изучения курсов и расписание занятий
  • Итоговый документ, подтверждающий завершение обучения (сертификат, свидетельство, диплом)
  • Место проведения занятий (на территории Бизнес-школы или в офисе клиента)

Разработка программ на основе компетенций:

  • Представители компании составляют техническое задание с указанием набора компетенций, которыми по итогам обучения должны обладать слушатели
  • Бизнес-школа разрабатывает различные варианты программ в зависимости от продолжительности, формы обучения и т.п.
  • По окончании обучения слушатели получают диплом
  • Для итоговой оценки обучения по программе создается аттестационная комиссия, состоящая из представителей Бизнес-школы и руководства компании.
  • Итоговая работа по желанию заказчика может представлять собой разработку практического проекта для решения существующих в компании задач.

Скачать каталог программ для корпоративного формата

Особенности обучения в Бизнес-школе:

  • Известные в России и за рубежом бизнесмены и консультанты, ведущие специалисты-практики и профессиональные преподаватели бизнес-школ поделятся со слушателями своим опытом, секретами и видением проблем и их решений
  • Программа содержит мощный тренинговый блок, направленный на формирование и развитие практических профессиональных навыков, таких как принятие управленческих решений, деловое общение и проведение переговоров, искусство презентации, лидерство и пр.
  • Деловые игры и разбор практических ситуаций (в основе обучения лежит методика case-study, разработанная в Harvard Business School)
  • Специальная подготовка по английскому языку в рамках программы
  • Возможность оказания консалтинговой поддержки
  • Обучение может происходить как на территории заказчика, так и на территории Бизнес-школы

Результаты для компании:

  • Отлаженный бизнес-процесс развития сотрудников
  • Единая система обучения и развития персонала: разработанные учебные материалы, технология обучения, методические разработки, подготовка преподавателей — все это делается в единой системе
  • Применение современных методик оценки персонала
  • Сокращение расходов на обучение и развитие персонала, за счет использования ресурсов и проверенных технологий Бизнес-школы
  • Сокращение постоянных расходов на содержание центра обучения персонала, что важно в связи с возможностью изменения потребности в постоянном обучении
  • Появляется возможность обучения по единым программам сотрудников компании, работающих в разных регионах
  • Позволяет иметь достаточно широкий набор высококлассных программ, которые большинство отечественных корпоративных университетов создать не сможет

Дополнительные возможности:

  • Создание для компании центра оценки компетенций персонала
  • Описание бизнес-процесса развития персонала, в рамках других процессов, существующих или требующих развития или разработки
  • Разработка модели компетенций сотрудников компании
  • Разработка системы оценки эффективности обучения и развития

 

По любым вопросам, касающихся корпоративного обучения, вы можете обратиться

к декану Бизнес-школы Светлане Смельцовой ssmeltsova@hse.ru, +7 (831) 436-16-41